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anna60 · Inscrit le: 24 Fév 2008 Messages: 11

je subis depuis quelques mois un harcèlement moral au travail (au point de m'envoyer un avertissement bidon!) de la part de mon responsable et d'un de mes directeurs. Ils me poussent à bout jusqu'a ce que je demissionne et refusent un licenciement à l'amiable.N'en pouvant plus je me suis mise en arrêt de travail, ayant trop d'angoisse.j'en profite pour rechercher un autre poste. Mais dans le cas ou je retrouve un travail, sachant que je suis cadre, donc avec un préavis de 3 mois, suis-je obligée de préciser dans ma lettre de démission la fin du contrat comprenant les 3 mois de préavis? Car je ne souhaite pas faire mon préavis étant donner la pression que j'y subis.

Merci d'avance de votre aide

Hans · Inscrit le: 14 Oct 2007 Messages: 543

Bonjour,

Si vous démissionnez pendant votre arrêt de travail le préavis court au jour de la réception de la lettre de licenciement. Ce qui veut dire, que si la fin du préavis est antérieure à la fin de l’arrêt maladie, vous n’aurez pas à l’effectuer. Il ne vous sera pas payé. Si vous êtes rétablie avant la fin du préavis vous devrez reprendre votre activité jusqu’au terme du C.T. [fin du préavis].
Il est possible de demander à l’employeur d’être dispensé d’exécuter le préavis. L’indemnité compensatrice pour le préavis non-exécuté ne vous sera pas due. Il doit vous donner son accord par écrit.