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AkiaLiS · Inscrit le: 08 Mai 2008 Messages: 2

Bonjour,

Voila mon soucis :

J'ai commencé un emploi de Télé prospecteur (CDD de 3 mois) dans une entreprise du bâtiment mardi 6 Mai 2008, mon employeur veut faire débuter mon contrat qu'à partir du Mardi 13 Mai 2008 et me payer les heures du 06/05, 07/05, 09/05 en heures supp.

Comme vous pouvez le remarquer ça lui évite de me payer les jours fériés (Jeudi 8 MAI et Lundi 12 Mai). Mais ce qui me gêne c'est que je travaille actuellement sans aucune couverture.

Question : Qu'en pensez-vous? Es-ce légal ?

Merci de votre aide

Hans · Inscrit le: 14 Oct 2007 Messages: 517

Bonjour,

C’est illégal ! Ce n’est ni plus ni moins que du travail dissimulé

AkiaLiS · Inscrit le: 08 Mai 2008 Messages: 2

Merci hans, c'est bien ce qui me semblait mais difficile dans cette entreprise a leur faire comprendre. Soit disant que c'est leur comptable qui leur a dit de faire ca. Je ne sais point comment leur faire comprendre cela. Je vais chercher des articles à ce sujet la Smile

Encore merci! Very Happy

firebird · Inscrit le: 21 Avr 2008 Messages: 112

ça va être compliqué de leur faire entendre raison car tu viens d'arriver et tu es en CDD donc bonne chance!
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