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ouahah · Inscrit le: 10 Jan 2007 Messages: 4 Localisation: Mulhouse

Bonjour à tous.

J'ai démissionné de mon poste le 7 février dernier. A ce titre, j'ai obtenu mon solde de tout compte (avec du retard). Par contre, j'avais droit à des chèques cadeaux d'un montant total de 360 euros. Ces chèques ont été distribués après mon départ.
J'apprends aujourd'hui que ces chèques (qui n'était pas nominatif mais qui me revenait, ayant rempli mes objectifs annuels) ont été distribués entre tous mes collègues restés dans l'entreprise.
Quel recours est possible pour récupérer la somme équivalente ?
Merci d'avance,

Frédéric
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RAS

martin · Inscrit le: 24 Oct 2005 Messages: 485

Bonjour ouahah,

Dans le cas où aucun document ne mentionne l'attribution de chèque cadeau ou de prime pour dépassement d'objectif cela me parait difficile de réclamer. Par contre si tu as un document précisant l'objectif et que tu as déjà bénéficié dans le passé de chèque cadeau le coup est jouable mais c'est pas gagné.

La mécanique est toujours la même une LRAR réclamant précisement ton dû. Si après un délai raisonnable (15 jours à 3 semaines ) tu n'a rien reçu soit tu reîtère la demande avec information de saisine des prud'hommes soit tu saisis les prud'hommes ( il faut des preuves écrites).

Bonne continuation Rolling Eyes

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Le constat est économique, la réalité est sociale.