Bonjour,
Voila , je suis une jeune maman qui a la base fait de la mise en rayon (donc je commence tous les matins a 5h du matin. Durant ma grossesse j'ai demandée a mon directeur de me change de poste pour aller en caisse pour que ma grossesse se passe bien. Il m'a dit devant témoins "J'en est a rein a foutre de vous, vous pouvez vous mettre en arret maladie, je m'en fous!".
Maitenant, j'ai fini mon conges de maternite et j'ai pose 3 semaines de conges sans soldes qui m'ont comme par hasard ete refusées. Je doit reprendre le travail demain matin ors je n'ai pas de place en creche avant le 15 novembre.Je n'ai toujours pas recu le courrier stipulant le refus du conges je l'ai eu juste au tel. Il me menace de me licencier. Mais pourquoi? il a le droit? et moi apres? je fait quoi pour vivre?je vais toucher le chomage???
MErci

Pourquoi? parce qu'il veut pas se prendre la tete avec ta situation personnelle je pense, qu'il aura pas trop de mal a te faire remplacer...
Il a le droit? si tu ne retournes pas travailler, il peut qualifier ca d'abandon de poste et te licencier pour faute grave
Toi apres? Tu vas aller t'inscrire a l'assedic et te renseigner aupres d'un conseiller juridique si tu veux aller aux prud'hommes
Tu vas toucher le chomage? tant qu'il s'agit d'un licenciement, oui tu peux percevoir l'allocation chomage.

Quelque soit le motif de licenciement, vous avez droit aux assédics si vous avez cotisé suffisamment auparavant.

oui ca fai trois ans que je suis dans cette boite, de plus je travaille depuis l'age de 16 ans. je ne suis pas apte a travailler d'apres le medecin du travail et mon medecin ma mise en arret durant une semaine. seulement j'ai trois jours sasn rien....

bonsoir magalie,
si tu es prête à prendre 3 semaines de CP sans solde pourquoi ne pas te mettre en absence injustifiée qui débouchera sur un licenciement?
tu veux vraiment rester dans cette ambiance? si tu bosses en magasin et particulièrement en caisse tu fais deux écarts de caisse et tu seras licenciée très vite donc assedic très vite et tu pourras chercher un meilleur boulot. désolé je viens de lire que tu étais gondolière alors pourquoi ne pas faire une énorme erreur de commande?
de toute façon tu n'as pas vraiment le choix puisque personne pour garder ton enfant donc le seul choix c'est l'absence injustifiée.

oui je fai de la mise en rayon mais les erreurs de commandes il s'en fiche un peu car ils ont d'enormes reserves. de plus j'attend une reponse dans la semaine pour un autre job mais merci je vous tiendrai au courant