Bonjour à tous
mon CDD d'un an arrive à son terme dans 3 semaines
Je ne sais pas qu"elles sont les intentions de mon employeur qui ne m'a toujours rien dit quant à son renouvellement
je n'ai pas l'intention d'accepter une prolongation si on me la propose(ayant trouvé un CDI)
aurai-je quand même le droit à l'indemnité de fin de contrat ?
Si mon employeur n'est pas tenu de m'aviser jusqu'à la dernière minute,
est-ce que moi je suis tenu de respecter un préavis pour l'aviser de ma décision ?
Merci par avance de vos lumières

Bonjour,

Au terme du CDD , si votre employeur ne s'est pas manifesté , vous lui demandez votre solde de tout compte incluant la prime de précarité. .
Si vous ne souhaitez pas rester vous n'avez pas à le prevenir à l'avance .
C'est l'employeur qui , s'il le souhaite , vous fera en temps utile une proposition de renouvellement ou de CDI .
Si proposition de CDI acceptée ou refusée = pas de prime de précarité.

merci Cloclo
encore une petite question, peut-être avez vous la réponse.
L'offre de cdi qui pourrait remettre en question la prime de précarité, peut-elle arriver aprés la date de la fin de contrat ou doit-elle être émise avant cette échéance ?
encore une fois merci

L'offre de CDI peut être faite au plus tard le dernier jour du contrat.

micprad si ils te font un solde de tous comptes, tu auras tes 10%

merci à tous
je vous tiendrai au courant